近日，中共中央办公厅印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确2019年为“基层减负年”，突出问题导向，提出了务实管用的举措。可以说为基层干部打了一剂“强心针”，也为治理形式主义开出了“良方”。
布置工作层层加码，开展调研“点”到为止，出台制度“依葫芦画瓢”，总结成绩连篇累牍……关于形式主义的问题，一直以来饱受诟病。长此以往，不仅严重影响党员干部干事创业的激情，也会贻误党和国家的事业根基。事莫明于有效，时值全面建成小康社会的关键时期，党员干部必须答好“基层减负”的时代答卷。
要防微杜渐筑牢“总防线”。作风问题现于行动，根在思想。只有牢固为基层服务的观念，才能把“为基层减负”化为自觉行动。反观一些屡禁不止的形式主义，或是用文件代替文件落实，搞“责任甩锅”；或是重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”，搞“形象工程”；亦或是动辄“一票否决”“责任状”，都是理想信念不牢的表现。答好“基层减负”的时代答卷，首要的就是要上好“思想课”、筑牢“总防线”，从思想层面认识到“基层减负”的内涵、意义，从内心深处认同“基层减负”的要求，从而外化为具体的落实行动。
要身体力行种好“责任田”。《通知》的重点是工作作风，改进作风的关键是领导干部。习近平总书记曾指出：“形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失。”在为基层减负上，各级领导干部要当好旗帜和标杆，全体党员要发挥先锋模范作用。“关键少数”带头执行《通知》要求，就会形成一级带一级、一级抓一级的示范效应。在关键环节，要强化主体责任，领导干部要在以身作则上见表现，在整改落实上见实效。党员干部也要有“低头反求诸己、抬头身体力行”的自觉，审视工作中的形式主义问题，以实干实效为基层服务。
要久久为功打好“持久战”。随着全面从严治党的逐步加码，关于力戒形式主义的要求越来越高，但依然存在变异的作风花样，披着“正确的外衣”损害群众利益。根因在于制度执行出现了“折扣”，这就需要打好“持久战”，在《通知》执行过程中，针对现象摸排、问题整改等关键环节，做到“动真格”“亮真剑”，使各种措施更加有力、更加有效，各种监督更加规范。以实实在在的减负成效来衡量制度落地的效果，从而为基层干部松开膀子，为全面建成小康社会打牢干事创业基础。
稿源：荆楚网
作者：王青玲
