2022年，鄂城区结合全市作风建设“三问三治三提升”行动要求，用一年的时间在全区重点开展“破冰突围 提能善政”行动，通过“学、干、比、治、评”凝聚干事创业强大合力，为建设现代化美好鄂城提供坚强保障。
1984年，鄂州市设立市辖鄂城区。经过近40年的接续奋斗，鄂城区经济社会发展日新月异，渤澥桑田。
进入新时代，鄂城区经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻坚期，经济社会发展仍存在不少短板弱项，重点领域关键环节改革任务仍然艰巨。受疫情冲击，外部压力前所未有，传统安全威胁和非传统安全威胁相互交织，“黑天鹅”“灰犀牛”事件时有发生。
前进的道路不可能一帆风顺，彼时的鄂城是“欲渡黄河冰塞川，将登太行雪满山”，如今的鄂城是“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”；彼时的鄂城是“穷且益坚，不坠青云之志”，如今的鄂城是“五陵年少金市东，银鞍白马度春风”；彼时的鄂城是“种豆南山下，草盛豆苗稀”，如今的鄂城是“藏器于身，待时而动”。
在危机中育先机、于变局中开新局。
面对新形势新问题新挑战，鄂城区的党员干部必须居安思危、未雨绸缪，必须立足现实、着眼长远，围绕建设现代化美好鄂城目标，着力解决发展不平衡不充分问题和人民群众急难愁盼问题，加快推进质量变革、效率变革、动力变革，协同推进经济强、生态美、百姓富、文明兴。
好风凭借力，2022年，全球第四个、亚洲第一个专业性货运机场——花湖机场即将建成运营，再叠加光谷科创大走廊建设、武汉城市圈同城化发展、中部崛起和长江经济带发展、“一带一路”建设等国家、省级战略的贯彻实施，位处机场核心区的鄂城成为时代的“宠儿”，也将迎来千载难逢的发展机遇。
习近平总书记强调，领导干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领。即便手握花湖机场这张王牌，鄂城区的党员干部也要主动作为、奋发有为、担当善为，一味地当“演员”“躺平”，数日子“撞钟”，“等靠要”，既打不好、也打不赢鄂城高质量发展牌。
为政之要，莫先乎人；成事之要，关键在人。在推动鄂城高质量发展，建设现代化美好鄂城进程中，需要一批勇挑重担子、敢啃硬骨头、接烫手山芋的“上山虎”，需要一批有着硬脊梁、铁肩膀、真本事的“老黄牛”，需要一批有忧患意识、超前眼光和科学预见能力的“河东狮”。
自去年开展“以思想破冰引领发展突围”大讨论活动以来，鄂城区的大多数干部解放了思想、提振了精神、改进了作风。但与人民群众的期待相比，与促进区域协调发展、推动高质量发展的需求相比，不少干部还缺乏新形势下做好工作的本领，一定程度上存在“本领恐慌”，出现新办法不会用，老办法不管用，硬办法不敢用，软办法不顶用的情况。
刀在石上磨，人在事上练，砥砺品格增强本领无捷径可走。“重整行装再出发”的鄂城区，“提能”成为干部本身的主要矛盾。
不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。干部提能是一个系统工程，需要久久为功、常抓不懈。
鉴于此，鄂城区部署“破冰突围 提能善政”行动，具体路径为：勤于学，推动能力提升；实于干，推动转型发展；敢于比，推动争先进位；善于治，推动作风向好；精于评，推动担当作为。
此外，面对新形势，抓住新机遇，迎接新挑战，鄂城区的党员干部还要在斗争中学会斗争，在游泳中学会游泳，大兴学习调查之风、务实重行之风、攻坚克难之风、改革创新之风，不断增强“八项本领”，提升“七种能力”，为提能加档提速。
德惟善政，政在养民。提能是善政的前提和基础，善政是检验提能的依据和标尺。而提能善政的“鄂城之问”是，把重槌敲在响鼓上，为推动高质量发展，建设经济强、生态美、百姓富、文明兴的现代化美好鄂城注入持久动力。
惟有如此，手握花湖机场建成运营、光谷科创大走廊建设、长江经济带发展等多张王牌的鄂城区，才能打好湖北深入实施区域发展布局暨县域经济发展的“翻身牌”，更是鄂州建设“两区一枢纽”，实现“开局企稳、复元打平、再续精彩”的“头牌”。
稿源：荆楚网
作者：夏双文（中共鄂城区委常委、宣传部长）
