【地评线】东湖评论：紧贴时代脉搏 实现稳定就业

近日，夏季的一个“专属限定职业”验瓜师引发了热议，河南夏邑县的验瓜师孙红凯一看、二拍、三手感，3秒就能挑一个西瓜，平均月入3万。这下网友们坐不住了，纷纷表示自己也想尝试这份工作。

随着新经济、新商业模式的发展，不只验瓜师这个职业令人兴趣倍增，密室设计师、酒店试睡师等新兴职业更是不断涌现，越来越多的年轻人找到了新的就业方向。不过，人力资源供给和岗位需求结构性不匹配的问题仍然存在。

青年人要树立正确的择业观就业观，保持“平实之心”。据某招聘平台发布的《2022大学生就业力调研报告》显示，截至4月中旬，有求职计划的应届毕业生中，有46.7%已获得工作邀约，数据低于2021年的62.8%。求职不易，毕业生们要保持客观冷静，端正心态，综合考虑社会需求，全面认识个人能力。正如今年6月8日习近平总书记在宜宾学院考察时所叮嘱的，“大学生就业要怀着一颗平实之心，综合考虑自身条件和社会需求，防止高不成、低不就”。常言道，三百六十行，行行出状元，只要是社会需要的都是最好的职业，每一类职业都不会埋没优秀的人，每一个舞台都能实现个人的梦想。

能力是就业的压舱石，青年人要注重技能提升。三秒验瓜看似轻松的工作，要保证成熟度和品质不高的西瓜全部被筛出去，没有长久的经验积累是无法做到的。自5月份以来，孙红凯经手检验的西瓜已有百余万斤，验瓜的能力和经验为他的高效工作和高薪背书。新兴职业并不意味着比其他常规职业更轻松、简单，不少年轻人通过新媒体运营实现了经济自由，由于门槛较低竞争更为激烈，背后所需的文案制作、视频剪辑等技能，都需要在不断学习中获得提升，突破重围。技能提升才是职业新赛道上的源动力，实事求是、脚踏实地、厚积薄发，定有一片新天地。

同时，教育部门需要联合职业院校，充分调研市场需求，优化专业设置。职业院校需要紧跟时代步伐，综合考虑国家战略需求和市场实际需要，根据产业变革及时优化专业结构、改进专业设置；结合地方产业结构和特色，对接民生等人才紧缺领域，开设特色、紧缺专业，促进地方经济发展以提供更多就业岗位，形成良性循环；校企合作也是发展的新趋势，通过共建特色学院、联合培养等，优势互补，培养出社会需要的人才。

经济“脱虚向实”、加快恢复，就业帮扶措施不断出台，求职方式不断增加，尽管就业领域依然面临诸多挑战，但方法更比困难多。新时代追梦人更是要与时代发展同频共振，在平凡的岗位上也要努力实现职业价值、人生价值。

稿源：荆楚网

作者：童话（宜昌当阳）

责编：丁玥