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【楚天评】东湖评论:读懂“县域榜首”的幸福密码

发布时间:2022年08月24日16:38 来源: 荆楚网 ​

8月23日,在首届中国(湖北)县域经济高峰论坛上,“湖北一类县市区城市体检报告——基于城市吸引力指数”正式发布,在全省23个一类县市区中,江夏区以85.35分夺得榜首。红榜始出,江夏人民瞬间沸腾。有感悟江夏区近些年发展之快的,有衷心祝福江夏越来越好的,亦有表示作为江夏人,幸福感爆棚。

近年来,新冠疫情反复肆虐、国际国内经济面临挑战。面对多重压力,江夏区紧密团结在党中央周围,始终坚定信仰信念,未雨绸缪、毫不松懈,历经艰辛摸索出一套宝贵经验,一仗接着一仗打,一坡接着一坡爬,终于取得这来之不易的成绩。

幸福是当好有呼必应、无事不扰的“店小二”。对于企业来说,好的营商环境就像阳光和雨露。为了企业茁壮成长,江夏区政府聚焦主体市场的痛点和难点,优化政务服务环境,送政策上门、送服务到家,以企业感受为第一感受,以企业满意为第一标准,用结对子、建链子、拧绳子等贴心的服务,全力以赴打造务实政务环境、优质产业环境、便捷市场环境以及高效投资环境,努力提振企业发展信心,助力企业做大做强。这一路,注定是充满了各种风险和挑战,唯有敢挑重担,勇跨越壑,方能营造更加优良的营商环境,创造2021年江夏区GDP突破千亿元大关的骄人成绩。

幸福是广交天下友,唱响群英谱。国以才立,业以才兴。人才在哪里,哪里就有高质量发展。在人才竞争激烈的背景下,江夏区因地制宜,以海纳百川、开放包容的姿态广揽天下英才,厚植创新创业人才沃土,营造拴心留人亲才环境,推进人才安居保障工作,打造近者悦远者来的人才聚焦区,从政策留人延伸为环境留人、感情留人、事业留人,进一步增强人才的归属感、成就感和幸福感,让“试一试”“看一看”变成天长地久的留下来。让高端领导人才、科技创新人才、专业技术人才、党政管理人才、乡村振兴人才积极发挥最大人才效应,在江夏区高质量发展大潮中竞相奔腾。

幸福是抢占自主创新的制高点。“苟日新,日日新,又日新”。面对新时代挑战,江夏区始终保持创新自信,抢占自主创新制高点,以过人的胆识与魄力,大胆探索,勇敢前行,走前人没走过的路,开辟前人没尝试的先河,在创新路上锐意进取、上下求索,干群连心深入实施“五区战略”,奋力建设“五个江夏”,脚踏实地、攻坚克难,咬定目标不放松,努力构建出开放包容、生机无限的“大城大乡大江夏”,最终重振雄风,实现幸福美丽江夏梦。

一路奋斗一路歌,辉煌的成就激励着每一位江夏人民担起使命,扛起责任,将个人奋斗融入到实现江夏富强、人民幸福的伟大事业中,以“为有牺牲多壮志,敢教日月换新天”的干劲,为实现中华民族伟大复兴的中国梦努力奋斗。

稿源:荆楚网

作者:夏元秀(武汉江夏区)

责编:詹蔷

【责任编辑:詹蔷】

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