东湖评论：争做支点建设“排头兵”

2月14日，全省组织部长会议强调，要把提升干部能力素质作为今年组织工作的主题主线，以高质量组织工作服务保障高质量发展。年轻干部作为党和国家事业发展的“新鲜血液”，肩负历史担当、时代重任，当自觉在学海中聚才气、实践中练本领，争做支点建设“排头兵”。

非学无以广才，非志无以成学。回首往昔，无数热血青年在延安窑洞里读马列、学军事，在思想碰撞中找准前行方向。毛泽东同志常说：“我一生最大的爱好是读书。”他认为，“有了学问，好比站在山上，可以看到很远很多东西。没有学问，如在暗沟里走路，摸索不着，那会苦煞人。”这话深刻阐释了学习是党员干部安身立命之基，更是政治坚定之需。

当今各种社会思潮活跃，风险隐藏于途，诱惑摇曳在侧，挑战密布周遭，年轻干部正处于价值观、政绩观塑造的关键期，要自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者，坚持把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，既读与所从事的工作关系密切、自己爱好和有兴趣的“有字之书”，也要读蕴藏于社会实践、能体会民生冷暖的 “无字之书”，在学中追寻“思想之光”，在悟中掌握“真理之钥”，从而坚定理想信念、提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界。

功夫不练不深，步伐不练没劲；本领不练不精，钢不炼不纯。省委决定将今年作为“干部素质提升年”，就是要以更高定位、更高标准、更高要求加强干部队伍建设，把提高干部能力素质作为推进支点建设的先导性、基础性工作，以干部能力素质的全面提升助推发展能级、发展速度、发展质效、发展后劲的整体提升。在这个大有可为的新时代，年轻干部是“栽树”甚至是“平整土地”的人，而不是“乘凉”的人，更不是坐等“摘果子”的人。年轻干部当练就“金刚钻”，不当“和稀泥”的泥瓦匠，多做“硬碰硬”的打铁匠，工作中常思考、勤总结，边干边学、边学边干，铸就宽肩膀，锤炼真本领，努力掌握“十八般武艺”。

勤能补拙是良训，一分辛劳一分才，勤奋是成功的必经之路，也是年轻干部成长的基石。年轻干部要比“武装”不比“包装”，努力提升专业化能力，坚持以专业眼光看事物、从专业角度想问题、用专业精神抓工作，注重“专”“博”“化”，对工作中涉及的政策法规、制度文件、程序规范，力求学深吃透，既“知其然”又“知其所以然”，说得出来龙去脉，让量变成为质变，知识、经验转化为能力、素质。要比“韧劲”不比“任性”，学会把困难当作成长的阶梯，把吃苦作为成长的养料，以“弱鸟先飞”的意识、“人一之、我十之”的拼劲，选准“赛道”加速跑，实现自我加压、自我超越与自我提升。就像电影《哪吒2》，哪吒即便身负重伤，仍凭借顽强的韧劲，一次次顽强地站起战斗。要比“奉献”不比“享受”，坚守初心使命，自觉向“人民好公仆”焦裕禄、“高山脊梁”孔繁森、“草鞋书记”杨善洲等模范榜样学习，继承和发扬吃苦耐劳、自力更生、艰苦奋斗的精神，吃得了苦头、听得进批评、受得了委屈、经得起挫折，不做温室里的花朵，在茁壮成长中克服“骄娇气”。

新时代赋予新使命，新征程呼唤新担当。年轻干部要在支点建设中挺膺担当、勇立潮头，既做开拓创新的“破冰者”，更当善作善成的“实干家”，以青春热血浇灌发展热土，用奋斗足迹丈量改革征程，以青春之我、奋斗之我，为支点建设添砖加瓦。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：杨光坤（襄阳市谷城县委组织部研究室主任）

责编：詹蔷