东湖评论：以“担当本色”擦亮“成长底色”

近日，湖北省委、武汉市委全会相继审议通过了进一步激励干部担当作为的有关意见。意见的颁布，不仅对各级党委、政府提出了新的要求，更为全省、全市广大干部明确了新的行动指南，让“以组织担当促干部担当”不只停留于喊口号，而是转变为实打实的条例规矩。广大干部自当放下包袱、乘势而上，以敢闯敢试、先行先试的担当之姿，挑起“三副重担”。

挑起经济发展的时代重担。近年来，湖北省深入贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，以支点建设统领全局、开拓新局，扎实推进能级跨越等“七大战略”，发展能级、发展速度、发展质效、发展后劲整体提升。作为全省经济发展的重要支撑极，武汉市全力以赴稳增长、抓创新、促转型、防风险、惠民生，加快推动“三个优势转化”，重塑新时代武汉之“重”。广大干部作为落实各项政策、推动事业发展的关键力量，要主动融入经济社会发展大局，主动参与招商引资、项目建设等中心工作，主动奔赴经济发展主战场、乡村振兴第一线调研实践，以事不避难、义不逃责的担当精神，帮助企业解决政策落实、技术瓶颈等各类问题，切实以高质量服务保障企业高质量发展。

挑起为民服务的根本重担。改善民生、增进民生福祉是经济发展的根本目的。湖北省委、武汉市委坚定站稳人民立场，聚焦就业、教育、医疗等群众关切问题，提出要加大保障和改善民生力度。广大干部当知责于心、履责于行，既要在思想上牢记为民服务宗旨，在行动上走近群众、深入群众，与群众同甘共苦，一心一意为群众谋福祉、解难题，更要深刻把握增强服务群众本领的着力点，与时俱进创新群众工作方法，畅通民意表达渠道，走好网上群众路线，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事，努力让群众得到实实在在的利益，共享改革发展成果。

挑起个人成长的长远重担。湖北省委将今年作为全省“干部素质提升年”，明确要以更高定位、更高标准、更高要求加强干部队伍建设。武汉市委全会强调，各级领导干部要充分发挥示范带头作用，涵养自觉为大局担当的境界情怀，提升适应新时代要求的能力本领，锤炼求真务实、真抓实干的工作作风。广大干部重任在肩、使命在身，既要立足当下，坚持“在哪座山就唱哪山的歌”，对上级交办的任务不等不靠、不推不拖，在急难险重任务中敢于身先士卒，在防范化解重大风险时敢于迎难而上，也要着眼长远，努力在游泳中学会游泳，不惧严峻复杂的斗争，不断经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。

干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。今年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划谋篇布局之年。唯有不避艰险、主动担当，方能在新时代新征程有新作为、新突破，才能真正为湖北加快支点建设作出新的更大贡献。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：彭勇（武汉市黄陂区“木兰墨客”团队、区委组织部）

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