东湖评论：以匠心人才铸影视精品

2026年暑期档以124.98亿元票房、3.4亿人次观影的成绩单，为中国电影市场注入强劲信心。据国家电影局数据，两项指标分别同比增长4.45%与5.86%，放映场次达3851万场，创下暑期档历史新高。作品是人才的结晶，有什么样的文艺人才，就有什么样的作品，人才达到什么高度，文化供给就能达到什么水准。这份成绩的背后，不仅是观众用电影票作出的价值选择，更深刻彰显了优秀文艺人才队伍建设的极端重要性。

坚定人民立场，是优秀文艺人才的首要品格。所谓“影视寒冬”，本质上是部分创作者脱离生活、脱离群众、闭门造车的必然结果。暑期档的热烈反响证明，人民群众从不拒绝好作品，他们拒绝的是那些缺乏诚意、沉湎资本游戏与圈层自娱的浮泛之作。优秀文艺人才的成长，要在立场问题上先站稳脚跟。要引导广大文艺工作者深入生活、扎根人民，在火热实践中体察世情、积累素材、淬炼情感，让作品真正成为人民心声的艺术表达。脱离人民的所谓“才华”，终究是无源之水、无本之木。只有始终把人民放在心中最高位置，文艺创作才能获得取之不尽的源泉、用之不竭的动力。

提升格局视野，是优秀文艺人才的核心素养。今年暑期档的一大亮点，是题材和视野的双重突破。《欢迎来龙餐馆》以中国视角讲述外国故事，在反战题材上作出可贵探索，彰显了中国文艺工作者理解世界、解释世界的文化自信与精神高度。《八仙！》立足民间传说，聚焦八仙成仙前的凡人岁月，展示了传统文化创造性转化的可能，证明经典形象的当代活力取决于创作者能否用现代审美激活传统资源。《给阿嬷的情书》以血脉亲情穿越地域语言藩篱，在海外赢得共鸣，说明具有中国精神内核的作品天然具备世界性感染力。这些实践深刻启示我们，优秀文艺人才的培养，既要扎根中国大地讲好中国故事，又要胸怀天下关注人类共同命题，既要深研传统、赓续文脉，又要敢于创新、善于转化。唯其如此，才能创作出既有中国气派又有世界眼光的精品力作。

优化成长环境，是优秀文艺人才队伍建设的基础工程。文化产品兼具意识形态属性与商品属性，资本力量若不受约束，便会扭曲创作导向、挤压人才成长空间。必须构建以人民为中心的文艺评价体系，让社会效益成为衡量文艺人才和作品的首要标准。要完善文艺人才发现、培养、使用、激励机制，破除唯流量、唯票房、唯奖项的片面评价倾向，为优秀创作人才搭建平台、创造条件，让有信仰、有情怀、有担当的文艺工作者脱颖而出。要建立健全文艺人才深入生活的制度保障，推动形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。同时，加强对文艺人才的常态化教育培训，引导其不断提升政治素养、文化修养和专业能力，努力培养造就一批德艺双馨的文艺名家和大批高水平创作人才。

激发创造活力，是优秀文艺人才队伍建设的根本目标。一部好电影是人才的集中呈现，一个繁荣的文化市场是人才辈出的自然结果。今年暑期档并没有出现票房超30亿元的爆款，却有4部影片突破15亿元。《欢迎来龙餐馆》《八仙！》首日票房都不足1亿元，后来双双迈过18亿元关口，靠的正是口碑驱动的长线爆发力。这恰恰说明，可持续的市场依靠的是稳定优质的内容供给，而内容供给的根子在人才。要坚持出成果与出人才并重，鼓励创新、宽容失败，营造有利于文艺人才潜心创作、大胆探索的良好环境，让优秀人才成为精品力作的创造者和引领者。

从暑期档回望，中国电影的每一次跨越，都写着人的名字。当创作扎根生活、服务人民，当视野立足中国、放眼世界，当传统在创新中赓续、在转化中发展，优秀文艺人才的创造活力便能充分涌流。人才的高度决定文化的高度，作品的成色检验队伍的成色。把人才队伍建设摆在更加突出的位置，让有信仰、有情怀、有担当的文艺工作者挑大梁、当主角，我们收获的将不只是一个火热的暑期档，更是一个人才辈出、精品纷呈的文化中国。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：黄羽佳（宜昌市夷陵区“10观点”团队、小溪塔街办党政办）

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