广西北海警方近日破获一起诈骗案。该市下辖的合浦县一名护士温某冒充“挂职副市长”，与情人郭某唱双簧，对一些想通过不正当手段谋取官职、工程或项目的人进行诈骗，8个月共骗取金额超100万元。（5月21日新华社）
近年来，这样冒充官员招摇撞骗的案例并不鲜见，行骗方法也看不出来有多高明，但总有人趋之若鹜到骗子那里去送钱。贪官被骗，与其说是智商低，倒不如说是利令智昏，在权迷心窍中丧失了理性。
骗子打着副市长的名义骗人，无疑是公然抹黑了现行官员选拔任用制度，近年来，国家大力推进干部人事制度改革，全力消除用人上不正之风滋生的土壤和条件，可偏偏总有人想走旁门左道，对暗箱操作热衷不已。仔细看，这些被骗的官员或者商人，之所以对漏洞百出的骗子丝毫没有抵抗力，往往是因为他们信奉“朝中有人好做官”、“给钱好办事”，遇到一个“挂职副市长”，立马当做了仕途发达的“救命稻草”，压根不疑有假。
骗子可恨，贪官可笑，但可气的是，为啥这样的滑稽不断上演？前两天，有媒体调查“成为一名县长有多难”，描述了县乡基层官场的竞争激烈程度，个别地方，官员想晋升，成绩不是最重要的。
事实上，梳理近来引发公众质疑的一批“火箭提拔”的官员，如5年换了7个岗位的副县长徐韬、27岁湘潭“神女”副县长，他们年纪轻轻就能青云直上，大半其父母亲戚都是一定级别的干部。少数人“火箭提拔”式的不正常的人事升迁路径，不仅造成用人不公的负面影响，无形中更强化了一些人“升官靠关系”的逻辑，有背景自然得天独厚，没背景想方设法也要创造，就算遇到骗子，心里也许不是懊悔而是懊恼，怪自己遇人不淑，跑错了地方。
应该说，只有从根本上让权力得到有效监督，在选拔用人上防止少数人钻空子，真正用一个舞台比高低，消弭升官背后的浮想联翩，骗子自然会失去行骗的市场。
来源：楚天都市报
作者：肖杨