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胡星星:让“严”字成为干部管理的关键词

发布时间: 2014-10-14 16:44:43  来源: 荆楚网  作者:胡星星  进入电子报

  习总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上,对党要管党从严治党提出了“八点要求”,强调从严治党要“坚持从严管理干部”。湖北省委书记李鸿忠在全省群众路线教育实践总结会上强调,管理干部要做到严格要求、严格教育、严格监督,特别要管好一把手,对一把手严管理、硬约束。
  近年来,中央反腐重拳频出、力度不减,一大波“老虎”、“苍蝇”频频中招,应声倒地,我们在拍手称快的同时,也为一些官员干部扼腕痛惜,尤其是一些80后的年轻干部误入歧途而叹息不已,毕竟培育干部不易。这也在提醒我们:干部管理必须坚持“严”字当头、从严着手、严始严终,让“严”字贯穿干部管理的全过程,成为干部管理的关键词。
  “严”字当头,重在严以育人。习近平总书记曾警告我们,要“勿以恶小而为之”,远离“温水效应”,干部出问题多是思想“总开关”没有拧紧,理想信念不坚定,为民服务意识淡薄,奢靡享乐成风。对此,从中央到地方的各级党委,尤其是组织部门要早打“预防针”,常敲“警示钟”,从日常考察抓问题,从交心谈心化困惑,从批评警示止病痛,从学习教育固成果。尤其要抓住当前作风建设这个有利契机,查摆问题,教育整改,不断筑牢敬法畏纪,遵规守纪的思想防线。
  “严”字当头,重在严以监督。从严管理监督,组织部门绝不能“隔靴捞痒”、“点到为止”,有做“老好人”的思想,要紧盯干部提拔、选人用人等关键环节,严把入口关、教育关、监督关,狠刹近亲繁殖、带病提拔、裸官不为等不正之风。让作风清廉、兢兢业业、敢于当担的干部脱颖而出,对于尸位素餐、为官不为、漂浮散漫,要严以问责,及时进行组织调整;对肆意乱为,以权谋私、腐化堕落的干部,要严格追责,依法惩处,让责任问责成为“达摩克斯之剑”,时刻悬于头顶,方能慎微、慎行。
  “严”字当头,重在严以立制。严以治吏既要靠思想,也要靠制度,一柔一刚,同时发力才能致胜千里,干部管理根本在于落实制度,力求长效。一方面要扎好制度的“笼子”,完善干部管理办法,强化指导性和针对性,谨防出现“牛栏关猫”、“墙上之画”。另一方面,增强制度执行力,坚持制度面前人人平等,执行制度无人例外,不开“天窗”,不留“暗窗”,坚决做到令行禁止。
  正所谓“严是爱,松是害”,干部管理决不能失之于松、失之于宽,必须要抓住“严”这个“关键词”,让“严”字成为撑起干部管理的“拱顶石”,为干部成长,民族复兴奠定基础。
  稿源:荆楚网
  作者:胡星星

(本文来源:荆楚网 编辑:姬学涛)
关键词:从严治党;干部管理

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