8月23日,中共武汉市硚口区委十三届十二次全体会议审议通过《中共硚口区委关于进一步激励干部担当作为转型闯关在支点建设中重塑“硚口辉煌”的实施意见》,为湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点注入强劲动能。这既是对习近平总书记重要指示批示精神的生动实践,也是对全省“干部素质提升年”部署的精准落实,更吹响了硚口干部队伍在转型闯关中锤炼本领、勇担使命的集结号。
干部格局决定发展高度,习近平总书记强调,领导干部要“提高战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维、法治思维、底线思维能力”。硚口区以“汉正街”“汉江湾”“环同济”三篇文章为战略支点,正是将区域发展融入武汉“三个优势转化”全局的生动体现。从恒隆广场离境退税“即买即退”服务落地,到汉江湾人工智能产业园“开园即满园”,硚口干部以“支点意识”破题,将百年商埠基因、深厚工业文化底蕴与现代科技深度融合,在传统产业升级与未来产业布局中展现战略眼光。
能力素质是干部担当的底气,全省“干部素质提升年”要求建设高素质专业化队伍,当前,硚口正处于转型升级的关键时期,硚口区对标看齐杭州上城区,选派干部深入粤港澳大湾区调研实训……通过引导干部参与重大项目攻坚、服务重点企业、处置复杂矛盾等实践,硚口干部正逐渐成长成懂产业、通政策、善管理的行家里手,成为推动硚口高质量发展的中坚力量。
实践本领是检验担当的标尺,只有在直面问题、破解难题中练出真功夫,多经历几次“热锅上的蚂蚁”,多接几次“烫手的山芋”,才能锤炼出堪当支点建设重任的硬脊梁、铁肩膀、真本事。硚口区在武汉市首创“购房券”城市更新安置模式,6个月内预签约率超95%,让680多户家庭告别危房。在皮子街项目现场,不动产登记窗口前移,干部上门服务特殊群体,将“民生清单”变为“幸福账单”,种种实践彰显了硚口干部在改革攻坚、基层治理、急难险重任务中的实干担当。
“路虽远,行则将至;事虽难,做则必成。”新时代的征程波澜壮阔,硚口转型闯关的号角已经吹响。要以此次区委全会为新起点,以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,持续提升本领,勇担时代重任,汇聚起攻坚克难的磅礴力量,在湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点的宏伟实践中,奋力谱写属于硚口的辉煌篇章。
稿源:荆楚网(湖北日报网)
作者:徐杨(武汉市硚口区“彩鸿硚”团队、区委组织部)
责编:詹蔷
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