东湖评论：把政绩观坐标校准

政绩观从来不是抽象的理论，而是具体的行动指南，是干部干事创业、立身做人、奉公用权的“指南针”。正确的政绩观是要把准“为谁干事”的坐标，找准“怎么干事”的路径，厘清“为谁树绩、树何政绩、何以树绩”的根本问题，在一件件小事的落实中，在一个个难题的破解中，答好实干考卷。

树牢正确政绩观，首在厘清“守责”与“尽责”的关系，以“站岗放哨”的担当守好民生阵地。守责，是明晰“发展为了人民”的初心，始终把群众的安危冷暖放在首位，牢牢守住为民服务的底线；尽责，是摒弃“佛系”“躺平”的惰性心态。有人说，干部的哨位在哪里，政绩的根基就在哪里。对干部而言，哨位不在办公室的文件堆里，而在企业车间的流水线旁，在社区居民的楼栋之间，在乡村振兴的田间地头。要把哨位扎在群众最需要的地方，从倾听一句诉求、化解一个难题、办好一件实事入手，用实打实的行动把责任扛实扛稳。

树牢正确政绩观，贵在把握“小事”与“大事”的智慧，以“细胞与肌体”的认知厚植为民情怀。“政绩”不一定非得是大项目、大工程和亮眼的数字蓝图，也可以是群众的一桩桩“小事”积少成多，构成发展的“大事”。小细胞健康，大肌体才会充满生机。民营企业家的一句诉求，新就业形态劳动者的一个期盼，老人孩子的一份需求……这些看似“鸡毛蒜皮”的小事，却是干部政绩观的“试金石”。倘若忽视这些“小事”，只盯着“大项目”“大指标”，发展就会失去民心支撑，所谓的“大事”也会成为空中楼阁。唯有把群众的“小事”当作自己的“大事”，俯身倾听、用心解决，才能让每一个“细胞”充满活力，让政绩的根基扎在人心认可里。

树牢正确政绩观，重在坚持“潜绩”与“显绩”的互补，以“铺路石”的胸襟涵养长远格局。无论是产业升级还是民生提质，都不是一蹴而就的事情，需要有人甘于做铺垫性工作，甘于抓未成之事。有些工作，当下看不到成效，却能为未来发展铺路搭桥；有些付出，眼前没有回报，却能让后人受益无穷，这就是“潜绩”的价值。比如深耕民营经济培育，从技能培训到产业链供需对接，从政策扶持到环境优化，一步步搭建平台、完善服务，默默为企业发展铺路搭桥，这些工作“不显山不露水”，却能实实在在提升群众的获得感、幸福感，为地方长远发展筑牢根基。

树牢正确政绩观，终在做到“实干”与“实效”的统一，以“敲钉子”的韧劲推动工作落地。政绩从来不是喊出来的，而是干出来的。基层工作的落实，需要“敲钉子”的韧劲，既要摒弃“光说不练”的形式主义，也要杜绝“虎头蛇尾”的浮躁心态，迎难而上、善作善成，协调各方力量、整合各类资源。企业遇到难题，服务专员“一对一”对接，直到问题解决；群众反映诉求，网格员“点对点”回应，不推诿、不敷衍；项目建设推进，工作人员扎根一线，抢工期、保质量。唯有把每一项部署落到实处，把每一个举措抓出成效，才能让政绩落地生根，让群众真正受益。

牡丹花好空入目，枣花虽小结实成。政绩的成色，终究要靠实干来检验，靠群众的获得感来评判。唯有以守土有责的担当、为民造福的初心、久久为功的格局、真抓实干的韧劲，实干笃行，才能绘就无愧于时代、无愧于人民的发展答卷。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：唐晓仕（武汉经开区“车之声”团队）

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