秦言：“雇佣”智障者，利益催使监管缺失

　　“他们反应迟钝、机械、动作慢，叫干什么就干什么。”包工头邓玉华如是说。针对“湖北荆门石膏厂疑似奴役智障工人”一事，经记者调查发现，该工厂招用智障工人属实，工厂现已停产，11名工人中7名疑似智障人士已于8月30日上午被送到家，其他工人也已结清工资回家。（ 8月31日 新华网 ）
　　此次的湖北荆门石膏厂出现奴役智障人士的就像是一件“事故”——突如其来的“事故”。原因一：如果没有网友的爆料，没有媒体的跟进报道，这完全不靠谱、没人性的事儿绝不会那么快昭然若揭于天下；原因二：这种“雇佣”智障者的事绝不止荆门有，茫茫中国有的是，诚然也不会是大规模。
　　当地宣传部称这件事儿其实是“旧闻”，那么为何直到当国内不少媒体曝光后才着手把这些智障人员送回家？当地称8月9日相关部门就对该厂进行了调查。“经核实，对工人人身自由进行限制的情况是完全不存在的，也不存在强迫劳动的违法情况。”那么，后来记者拍摄到、了解到的都是虚假的？如何断定“对工人人身自由进行限制的情况是完全不存在的”的？其实这就是一个当地宣传部需要进行的书面回复。正可谓：事实胜于雄辩，虚假掩饰不了事实。很明显他们就是“雇佣”了智障者。
　　为什么这种有违人性的事就这样“不可避免”的发生了呢？不难发现，始作俑者是利益。利益驱使下，包工头邓玉华在采访时称“他们反应迟钝、机械、动作慢，叫干什么就干什么。”，另外又说不知道这些人是不是智障者，十分矛盾。另外一个细节是，报道称这些智障人士是去年冬天进厂工作的，每个月1000元左右的工资，而此次经相关部门核实称工厂欠三个月工资共20260元，那么之前那几个月的工资在哪里呢？而这些工资原来是包工头邓玉华代收的。这些都不言而喻了吧。
　　据媒体报道，在媒体曝光之前，劳动监察部门从未对该厂劳动用工情况进行监察；公安部门也没有进行过人口排查。安监、环保等部门虽到过该厂，但由于工厂一直处于停工半停工的状态，并没有实质性的监管。作为监管部门，对于这么明显的违法事件，显然是监管缺位。
　　看到这些智障人士安全得不到保障，饮食居然是“清水面”，工作场所不卫生，健康权得不到保障等等，我们心痛加愤怒，正像一网友在微博上所说：“看看他们吃的什么？住的什么？还每天在那么多灰尘的地方工作，连个口罩也不给吗？”
　　其实，当一些个体的道德尚未到达自制时，制度就应该坚守正义。笔者不觉得在这方面的制度存在多大缺失，真正缺失的是相关部门的执行力。要是这些部门行动起来，违法的坚决依法处理，该关停的关停，该重罚的重罚，该公布的公布，还能有几个黑心老板敢无法无天挣取黑心钱？！
　　这，才是考验人民公仆的难题；这，才是一个视公民利益至上的保护伞；这，仅仅需要执行。我们不希望这离我们很遥远。
　　稿源：荆楚网
　　作者：秦言