近日，有网友在网上爆料，湖南省常宁市畜牧水产局原局长肖齐兴，在退休前将弟弟、儿子、侄儿、外甥媳妇4名亲属招进了本单位，其儿子在上学时就已经进入了事业单位编制。同时，该单位还按干部职工“打分”的高低，安置了数十名干部职工的亲属。（9月25日 中安在线）
常宁市畜牧水产局是参照公务员管理性质的事业单位，按理说这种单位需要向当地人事、组织部门申报，并由相关的人事、组织部门统一招考，可是畜牧局近几年所进人员无一人是公开招聘的，都是找关系进入的，而这部分人基本上都是本单位领导干部及职工的亲属。在这样一个“逢进必考”的社会大环境下，畜牧局“近亲繁殖”的胆从何而来。
据了解，现在局机关在职领薪人员165名，最近几年进入局机关人员50多人，而且绝大多数不是专业技术人才，尤其是2009年年底，一次就进了20人，其中局长一家就进了3个亲戚，最可恶的事该局长的儿子还在大学期间就已经是事业编制身份了。这可不是简单的“拼爹”，这简直就拿畜牧局当家族企业了，想安排谁就安排谁，不经过上级部门的批准随意安排人员，既不合理又不合法。特别是在就业竞争如此激烈的社会环境下，这让那些千军万马挤独木桥的人情何以堪，就因为自己家里有人在畜牧局上班就能轻轻松松的解决一份稳定的工作，甚至有人不工作也在拿工资报酬，这怎能不让公众气氛。
在此，笔者很感谢网络，如果不是网络曝光，或许这个存在已久的问题还不会被众人发现。希望相关部门能够引起重视，认真严肃查处此事，给公众一个满意的交代。
稿源：荆楚网
作者：方沫