江全：节后上班在岗更要“收心”

　　昨日是春节节后上班首日，县直机关以及镇街的人员到岗情况如何?工作中能否严格落实作风建设要求，做到认真履职?昨日，根据上级要求和部署，县纪委联合县作风办对机关单位的履职办公情况进行了督查。走访中，发现大部分单位的机关干部已从过年状态迅速“切换”到工作状态，以饱满的精神和积极的态度迎接马年工作。（红网2月8日）
　　检查兵分两组，检查的主要内容是节后上班“五不准”，不准上班期间迟到缺席、不准串门走动拜年、不准放鞭炮、不准宴请、不准发红包。在此次督查行动中，除极个别单位有人员忙他事外，绝大多数受检单位工作人员都能摒弃“节后综合症”，以饱满热情投入工作。
　　节后缺岗和慵懒散现象，源于“还在过节”的心理惯性难以遏止。这种容易让人精神萎靡、情绪散漫的时候，也正是需要端正态度、改进作风的时候。无论是不是直接服务群众的机关，上班之后都不仅不能缺岗，而且应该赶紧收心，做到身到更要心到。严格规章制度，加强监督处罚，不仅是更好地服务群众的要求，也是将改作风不断深入下去、防止不良作风趁机抬头的要求。
　　用榜样收心。春节期间，很多人由于工作需要，坚守岗位，确保人民群众度过一个祥和的节日，他们舍小家、顾大家的高度责任感和敬业精神，就是值得学习的身边楷模。机关工作人员应该以他们为榜样，坚守岗位心无旁骛、恪尽职守一丝不苟，在度过一个欢乐祥和的春节长假后，尽快收拾心情，全身心投入工作，让节日里蓄积的能量充分发挥到工作中，以崭新的面貌面对新一年的工作。
　　用责任收心。要以对工作高度的责任心来约束自己，新的一年的工作已经拉开大幕，如何确保各项工作目标的实现，不仅要细化、量化全年指标，更要抓好落实、执行到位。而这些，都需要立即着手，振奋百倍精神迅速打开工作局面，投入百倍努力推进工作开展，不能有一丝懈怠、一分懒惰。
　　用务实收心。常言道，“一年之计在于春”。在这万物竞发的大好春光里，开好头、起好步显得尤为关键。为此，每个人都应该理清思路、尽早打算、统筹安排、务实工作，既要认真思考、周密安排，将年前工作与年后工作有机衔接起来，又要将各项工作措施尽早启动、及早推进、赶早努力、务求实效，才会使工作呈现出新的气象，使全年工作再上一个台阶。
　　稿源：荆楚网
　　作者：江全