新学期父母的比赛中,就有一项,为孩子“跑官”——— 争取让孩子当上班级的小干部。不少刚刚把孩子送进校园的爸爸妈妈,恐怕都体会到这样一句话,人生何处不是赛场。新学期意味着比赛开始,站在起跑线上的是孩子,累得满头大汗的却是他们的爸爸妈妈。(3月12日《南方都市报》)
孩子孜孜以求,家长推波助澜,“跑官”已经从儿童时代就开始了。孩子是从小倚仗爹妈的人际关系和财力支持,爹妈则是能走的关系不得不走,能花的钱不得不花。“成长没有路线图,只能靠孩子一步步走”却成为美丽而遥远的愿景。
孩子想当官,从某种角度考虑,未尝不是一件好事。他们的思想简单而质朴,当官在他们看来更多的是承担责任、得到认可,是一种荣誉的象征,并且他们会尽全力为同学们服务当好这个“官”,以此赢得老师和同学们的认可和自我满足感。但在现实情况中,是家长不遵循孩子的成长规律,扭曲了孩子积极向上、勇于担当的责任意识,将社会的丑恶、世俗、功利强行植入孩子的成长空间,这种揠苗助长的行为不但对孩子的成长不利,更败坏了社会风气。
当然,家长“跑官”的现象更是多方“努力”共同造就的结果。如果重点学校的选拔不以所在校颁发的荣誉为看点;如果我们的老师恪守师表,不唯利是图;如果跑官的家长能公平的对待别人的孩子,不自私自利;如果整个社会的价值观、道德观不出现偏差;如果我们的法制完善,让因跑官而涉及的老师、家长、学生、校方都能受到应有的惩罚,如果我们的社会都能给每一个孩子公平竞争的机会,那么孩子不会从小就为名利而疲于奔波,他们也会在学业有成的同时享受快乐的人生。
学校里的“官”绝不是“跑”出来的,这也违背了我们教书育人的初衷。让孩子能在健康的环境下成长,在自己的天地里施展才能,在付出的同时真实体验到自身在集体中所发挥的作用、存在的价值,在取得的成绩和犯下的错误中自己学会长大,学会做人做事,这才是孩子正常的成长轨迹,是父母应该赋予的爱,更是社会良好风气的开始。
稿源:荆楚网
作者:孙赫
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