强磊：“圈子文化”是官场的“毒瘤”

　　有媒体梳理近年查处的贪腐案件时发现，很多贪腐官员都有自己的“圈子”——他们往往以人情往来为由结成利益共同体，圈子内的“小伙伴”们平日里一起弄权、搞钱和玩乐，一旦有人落马则会拔出萝卜带出泥，甚至引发官场地震。与普通人的社交圈子不同，官员们的圈子笼络帮派势力的重要媒介，多数官员都主动或被动地加入了许多圈子，这种圈子文化已成为危害政治生态的腐败雾霾。(4月3日新华网)
　　“圈子”来源于原始社会，人类必须依赖群体而存在，如果细看这种简单的群居生活方式，其实不仅仅包含了人类互相用体温取暖、共同抵御猛兽袭击、共同狩猎取得食物的基本生理需要，更包含了人类逃避黑暗、恐惧、死亡、自然灾害袭击等等的心理需求。在那个朝不保夕的原始社会这其实是一种本能的选择。随着人类科技的不断进步，人类由群居生活逐渐走向独立，由原始的蛮荒时代真正走向了文明的现代社会，生理上对群体生活的原始期求似乎摆脱了，但是人们在心理上对群体的依赖却似乎丝毫没有减轻，反而加重了。随着人类历史的推进，人与人之间、人与社会之间形成了一种特殊的文化，这种文化被称为“圈子”文化。例如：文人有文人的圈子，官场有官场的圈子，以音乐为业的人有娱乐圈，拍电影演电影的有影视圈，现在还有老乡会，“80”后圈、“90”后圈等等大大小小，现实的、抽象的圈子。
　　形形色色的官场圈子，本质是官员们用利益维系的政治联盟。在充斥各种明争暗斗的权力博弈场，只要稍稍拥有一点权力的人都想培植自己的亲信，以便在弱肉强食的官场掌握更多筹码。官场的圈子文化，决定了资源分配的潜规则和潜秩序，也直接影响官员的仕途走向。即使初涉官场的年轻人，都很快能看出一个单位、一个系统存在哪几个阵营、哪几股势力，也很快就会面临“站队”的问题。
　　近年来，“拔起萝卜带出泥”的窝案成为腐败案件的一大特点，一个贪官被查处后，往往带出了其权力“圈子”里的一批腐败分子。 现实生活中不乏这样的“镜头”，一些官员一旦有了属于自己的“小圈子”，难办的事便变得好办了，不能办的事也变得能办了，“官运”也比过去亨通了。而一旦出了问题，亦有“圈子”里人为其“挡风遮雨”，“力挽狂澜”。一些“问题官员”边腐边升，甚至出了大纰漏被罢免后旋即又能复出，就是因为有官场“圈子”中的哥儿们“鼎力帮助”。
　　圈子文化实质上改变了“游戏规则”，它迫使官员们主动向某些势力集团靠拢，以免在圈子林立的官场被边缘化。在官场“圈子化”的过程中，腐败几乎无可避免：一方面，后来者进入某个“圈子”难免涉及利益交换，否则很难得到接近权力核心的机会；另一方面，以利益为润滑剂的“圈子”，最主要的一项功能就是实现“圈中人”的利益最大化，而腐败是官场谋利的最便捷途径。
　　遏制“圈子文化”当用重典，要设置障碍。要选派精兵强将查办联手作案的圈子问题，加强攻心战术，选准突破口，然后穷追不舍，扩大战果，使其全线崩溃，达到把圈中人一网打尽的效果，为民除害，为党除奸，决不允许腐败分子在党内有藏身之地，不留隐患，对喜欢营造圈子，削尖脑袋钻圈子的人起到教育震慑作用。
　　稿源：荆楚网
　　作者：强磊