省区市和部分部门单位“三严三实”专题教育工作座谈会31日在京召开，中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山出席并讲话，强调以先进典型为标杆、以反面典型为镜鉴，推动领导干部更好见贤思齐、见不贤而自省。（7月31日新华网）

　　当前，“三严三实”专题教育的交流研讨正在开展，这为领导干部相互启发、深刻自省提供了契机。同时，周永康、薄熙来、郭伯雄、徐才厚、令计划、苏荣等严重违纪违法案件的连续查处，也为党员干部提供了“不贤”的镜鉴。沉舟侧畔千帆过、病树前头万木春，对这些“沉舟”和“病树”不能视而不见，而是要做好事故和病例分析，汲取教训，引以为戒。

　　古人说知人者智、自知者明，胜人者力、自胜者强，自知和自胜的过程实质就是自省的过程。领导干部修身律己，既要靠外在的制度约束，更要靠内在的自省自警自励，唯有如此，才能始终做到“受警醒、明底线、知敬畏”。

　　首先要解决态度的问题。有的领导干部自我感觉良好，认为自己已经达到“随心所欲而不逾矩”的境界，不愿意去自省；有的习惯自我安慰、自我麻痹，认为别人做的还没有我好，要反省也应该是别人先反省；有的则同情心泛滥，看到一个干部出了问题，不去想他自身有没有问题、自己身上有没有类似的问题，而是一味找环境因素、替人开脱。这些态度都是不正确的，妨碍了自省的正常进行。要知不足，永远跟最高标准比、跟最先进的标杆比，而不是放松要求、甚至自甘堕落；要明是非，对出了问题的干部可以惋惜、但不应同情，可以哀其不幸、更要怒其不争，真正深以为耻、不屑为伍。

　　其次要解决方法的问题。有的干部认为自己和出问题的干部情况不一样，没有可比性，不知道如何对照自省，便因此“事不关己高高挂起”。实际上，有三种东西对所有干部的要求都是一致的，就是理想信念、纪律规矩、党性原则。少数干部在这些方面出了问题，其他干部也要从这些入手进行自我反省。比如，要反省理想信念是不是真正坚定，对党是不是实现了思想认同、理论认同、情感认同的相统一，能不能经得起风吹草动甚至风吹浪打？反省政治纪律和政治规矩是不是牢固树立起来了，身上有没有总书记所说的“七个有之”的问题，能不能自觉做到“五个必须”？反省党性原则是不是始终得到了坚持，有没有软一点、松一点、散一点的问题，能不能既有人情味、又按原则办？

　　最终落脚是解决行动的问题。自省是一种内在的思想和情感活动，自省深不深入、有没有效，关键是看能不能改进作风、促进工作。现实当中，一些干部也能够通过自省发现问题，但就是不解决问题，一些问题变成了“老生常态”、“涛声依旧”。要坚持知行合一，意识到的问题就着手去改正，一时不能全部改过来的，就一步一步地改、一点一滴地改，通过持续有效的改进实现整体面貌的改观，积小成为大成、积小胜为大胜。要有担当精神，一些主观问题可能确实存在客观因素，但不能以此为借口，动辄把问题推向体制机制、推向外部环境，而是要从自己能做的做起，最终推动形成一种大的趋势。

　　“内省不疚，夫何忧何惧”，“仰不愧于天，俯不怍于地”，这是封建士大夫推崇的做人境界，其基本要求就是不断的、深刻的自省。作为党员领导干部，也要练就自省的基本功，勇于发现并改正不严不实的问题，真正做到“三严三实”。

　　稿源：荆楚网

　　作者：胡俊