东湖评论：守“无我”初心，担“有我”使命

近日，中共中央办公厅印发了《中国共产党发展党员工作细则》(以下简称《细则》)，为新时代党员队伍建设划定新标准、立起新标尺、明确新路径。发展党员，是为干部队伍吸纳新鲜血液的组织工作，更是为党的事业筛选培育一批心怀信仰、甘于奉献、敢于担当的先锋力量。新时代建强党员队伍，既要把《细则》里的各项流程要求不折不扣落实到位，更要涵养共产党人 “无我” 的精神追求与 “有我” 的实干担当，让新晋党员守住本心、摒除杂念，心怀赤诚守好初心，挺身而出扛起时代责任，用心用情走好为民服务之路。

“功成不必在我，功成必定有我”。“无我”，是共产党人最纯粹的政治底色，也是《细则》从严从实把控党员入口关的核心要义。《细则》持续收紧政治标准、细化思想考察、严格品行把关，本质上就是剔除功利化、世俗化的入党动机，筛选出真正信仰纯粹、初心纯粹、作风纯粹的先进分子。《细则》的修订落地，就是从源头树立鲜明导向，共产党员是为民服务的责任，是无私奉献的标杆。锤炼“无我”境界，就是要求每一位入党积极分子、每一名党员，跳出个人得失、跳出利益算计，把个人理想融入党的事业，把个人追求贴合群众期盼。在培养考察过程中，不仅要看业务能力、工作实绩，更要看面对取舍时能否淡泊名利、面对诱惑时能否坚守底线、面对付出时能否甘于奉献，以“无我之心”筑牢党员队伍纯粹底色。

建强党员队伍，重在践行挺身而出、实干尽责的“有我”担当。《细则》从优化党员队伍结构、聚焦一线吸纳先进、强化实践培育历练等多方面进行细化明确，就是要打造一支关键时刻站得出、危难关头豁得出、平常时候看得见的先锋队伍。新时代的党员队伍，既要守得住初心的“无我”，更要扛得起使命的“有我”。乡村振兴的田野上、基层治理的一线中、应急攻坚的战场上、服务群众的岗位前，最能检验党员的担当成色。《细则》引导各级党组织主动在青年群体、产业一线、基层岗位、攻坚前沿发现和培育先进，就是要让党员队伍扎根群众、扎根实干、扎根基层。让每一名想入党的先进分子，都主动成为攻坚克难的排头兵、服务群众的勤务员、干事创业的主力军，让党员队伍的战斗力在实干担当中持续淬炼、全面提升。

锻造过硬队伍，贵在平衡“无我”与“有我”， “无我”是初心根基，解决的是为谁入党、为谁干事的根本问题；“有我”是行动落点，回答的是入党为何、在岗何为的时代考题。每个党员干部在各自负责的岗位上有不同的业务特长，应当注重运用好自身优势面对急难险重任务，主动挺身而出、冲锋在前，尽显舍我其谁的 “有我” 姿态；面对名利得失、私心杂念，始终淡泊自持、坚守本心，涵养大公无私的 “无我” 情怀。自觉将二者融会贯通，统一到为党分忧、为民尽责的实际行动之中，以实干笃行锤炼过硬作风，以务实作为争创一流实绩。

党员是党的肌体的细胞，是党的事业的生力军。新征程上，贯彻落实《细则》，归根结底就是要从源头上培育筛选一批心中无我、心中有民、肩上有责、实干有我的新时代党员。以“无我”守初心、正作风、净底色，以“有我”担使命、勇争先、建新功，持续锻造忠诚干净担当的高素质党员队伍，为强国建设、民族复兴注入源源不断的红色力量。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：胡茜宇（武汉市青山区财政局）

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