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【地评线】东湖评论:同舟共济扬帆起,安心返岗奔前程

发布时间:2020年04月03日12:41 来源: 荆楚网

杭州出台政策,与湖北实现健康码互认;深圳规定,对持有湖北健康绿码,且符合条件的人员,不再实施14天居家或集中隔离;苏州成立湖北省低风险地区“点对点”返岗复工工作专班,帮助湖北籍务工人员安全返岗……这样暖心的举措还有很多。“欢迎回家”成为各地对返岗就业湖北人最亲切的问候,同舟共济、守望相助的故事也在继续上演。

英雄的城市、英雄的人民。疫情防控关键时期,城市摁下“暂停键”,湖北和武汉人民识大体、顾大局,克服疫情给务工、经营、就业、生活带来的种种困难,积极支持配合党委政府的各项防控措施,守望相助、同舟共济,全力以赴抗击疫情,展现了坚忍不拔的顽强意志和甘于奉献的牺牲精神。正是因为有了湖北特别是武汉人民的牺牲和奉献,有了他们的坚持和努力,才推动形成了今天疫情防控的持续向好态势。

就业是最大的民生。当前,以武汉为主战场的全国本土疫情传播已基本阻断,境内本轮疫情流行高峰已经过去,疫情防控取得阶段性重要成效。同时,复产复工正在有序加快推进,而湖北省是劳务输出大省,常年有1100多万外出务工人员,其中,省外务工人员约600万人。在疫情防控形势持续向好、经济社会秩序加快恢复的大环境下,一方面要科学有序组织帮助滞留湖北的人员及时返岗,另一方面也要多方携手助力湖北外出务工人员顺利返岗,这关系着万千家庭生计的头等大事。

3月18日,中央政治局常委会会议要求,“湖北省要同有关省份主动对接,做好‘点对点、一站式’输送返岗、外地滞留在鄂人员返乡等工作,人员流入地要落实属地责任。”此外,《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》和近期相关的文件明确提出“三个不得”,即服务机构和用人单位不得发布拒绝招录疫情严重地区劳动者的招聘信息,不得以来自疫情严重地区为由拒绝招用相关人员,对疫情导致暂不能返岗提供正常劳动的不得解除劳动合同或退回劳务派遣用工。无疑,湖北同胞为疫情防控阻击战作出巨大贡献,我们理应给他们更多抚慰和关爱。

齐心抗疫守望相助,返岗复工携手前行。 广东省在湖北省最艰难的时刻“搭把手、拉一把”,将陆续安排4万名湖北籍务工人员赴粤返岗务工;四川省人社厅明确要求,用人单位在发布招聘信息时不得在同等条件下不予录用湖北籍或其他高风险地区身体健康、符合条件的人员......相关省份的援助,早已从对口医疗的援助开始延伸到返岗就业的援助,越来越多的湖北籍劳动者享受到“点对点、一站式”的服务,顺利返岗复工。

春回大地,疫散花开。目前,湖北全省累计治愈患者63000多例,治愈率超过93%。这次疫情短期内给湖北经济社会发展带来一些阵痛,但随着疫情防控持续向好,复工复产全面推进,加上全国各地的大力支持、真情相助,我们相信会有更多的湖北籍务工人员将及早实现健康返岗、安全返岗、暖心返岗。

稿源:荆楚网

作者:安子州

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