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【地评线】东湖评论:争当“实干型”干部

发布时间:2023年08月24日08:34 来源: 荆楚网 ​(湖北日报网)

习近平总书记强调,空谈误国、实干兴邦,一分部署、九分落实。新征程是充满光荣和梦想的远征,没有捷径,唯有实干。“实干”二字看似平淡,做起来极其不易。“干”字可以组成很多词语,“善干、能干、干成”等这些都是褒义词,也是“实干”的应有之义及其成效。反之,比如“空干、虚干、干砸”等都是与“假干”有关系的。为者常成,行者常至,历史不会辜负实干者。

近年来,“躺平”成为网络热词,“躺平式”干部更是让人唾弃。兔年春晚小品《坑》在网上火爆,辛辣讽刺少数干部的“躺平”现象,“躺平式干部”看似无关紧要,实则贻害无穷,不但损害党和国家的形象,耽误事业发展,更会伤老百姓的心。“躺平式”干部少一些,“实干型”干部多一点,政商关系会更健康、党群关系会更加亲密。

“实干”的关键是怎样“干”、怎样“干”出成效。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年,开局关乎全局,起步决定后程,各地不折不扣落实党中央及上级要求,找准发展定位,一步一个脚印。譬如,襄阳市为加快推动襄阳都市圈高质量发展,扎实实施流域综合治理和统筹发展规划,做大做强工业项目、持续优化营商环境、增强人民福祉等都需要实干打底。地方经济发展根本在于因地制宜,不可盲目全盘照搬其他地方经验,若一味奔着“出亮点出成绩”,不顾本地实际,将会落入形式主义窠臼,最终只会阻碍本地发展。

“惟改革者进,惟创新者强,惟改革创新者胜”,创新已成为我国经济社会发展的重要引擎,跳出条框想问题、抓落实是重要本领。创新有成功,必然也会有失败,为激励干部敢于创新,多地出台容错纠错文件。譬如,襄阳老河口市出台《党员干部容错纠错适用情形清单》,严格落实“三个区分开来”原则,明确5个方面22种可容错纠错情形,对该容的大胆容错,不该容的坚决不容,将创新纳入适用情形清单。

干部是以“干”字当头,干好事业是最基本的要求,是职责更是党和国家赋予的使命。邓小平同志在改革开放初期曾告诫全党:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。”正值新时代,党员干部尤其是年轻干部,在干事创业中强筋壮骨是磨砺,多啃啃“硬骨头”、多接接“烫手山芋”是历练,更是成长的基石,勇于想在前、冲在前、干在前,努力战斗在最艰苦、最关键、最吃劲的工作岗位上。

在最好的时代、最优的环境,以务实之风促奋进,以实干之风促发展,党员干部带头干,全体人民干在一起、干出质效,推动经济社会高质量发展。

稿源:荆楚网(湖北日报网)

作者:陶成(襄阳老河口市委组织部)

责编:詹蔷

【责任编辑:伍佳佳】

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