东湖评论 > 东湖观点

更多

肖一菲:领导带来“神效率”不妨多“出马”

发布时间: 2013-08-06 10:59:18  来源: 荆楚网  作者:肖一菲  进入电子报

  人行道砖破损,马路道牙缺失,路面坑坑洼洼,过街天桥鼓包,夜晚路灯不亮,雨水井被垃圾填埋……针对这些市民反映强烈的问题,8月3日,银川市建设局局长夏斌专门带队排查整改,一些问题当日即见成效。 (8月4日 《新消息报》)
  建设局局长亲自出马,一些市民反映强烈的问题“当日即见成效”,“神效率”中不难看出局长起到的重要作用。有了领导带头,自然就有“高度重视”,从而这些本就应该及时解决的问题也就“迎刃而解”了。
  很多时候,一把手的引领作用都是必不可少的。之所以说要变“给我上”为“跟我上”,就表明了领导更应该身先士卒,不是单纯的命令下属好好干,而是带领下属好好干。领导过问事情立刻解决的情况时有发生,虽然大多数时候被用来说明一些工作人员平时的不作为,但同时反映出的领导出马能够有实效也是事实。银川市建设局局长亲自带队排查整改值得肯定。
  领导没有三头六臂,必定没有事必亲躬的时间精力,因此,不妨多“出马”也要注意方式。有人说“局长出马一个顶俩”并不值得高兴,主要原因就是对工作人员平时不作为的不满,认为领导不出面也应该解决问题。而在确实无法事事过问的情况下,领导干部就更应该率先垂范,带领、促进部门整体工作作风的转变,有了好的作风,不作为、不尽责的情况自然会得到改善。
  不亲自动手不代表可以不闻不问,高度重视仍然必要,试问一把手心里时刻装着问题,还何愁下属会对问题“视而不见”?领导当然不需要每件事都亲自出面,但是能够督促管理好下属,让他们自觉把问题解决好,同样也是必须要亲自“出马”做好的工作。
  稿源:荆楚网
  作者:肖一菲

(本文来源:荆楚网 编辑:金慧)
关键词:肖一菲