央视《焦点访谈》2013年12月26日播出《变味的误餐补贴》节目中,襄阳市政府机关事务管理局为公务员发放误餐补贴卡,可在政府指定地点消费。当地不是不知道中央的规定,而是心存侥幸,想方设法给自己人变相发福利,谋利益,可谓是“上有政策下有对策”。(12月27日中国新闻网)
去年中央相继出台了八项规定和“六条禁令”,不准滥发津贴、补贴、奖金和实物。最近,还专门发出通知,严禁元旦春节期间用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼。
襄阳市政府机关事务管理局不能不知道中央规定,却依然为公务员发放误餐补贴卡。这表明,一些地方领导干部对落实八项规定还存在着误区,没有摆正心态。首先是侥幸心理,偶尔违规一次无所谓、不被检查到就没事的想法,依旧我想我素;其次是观望心理,别人可以做我也可以做,别人违规都没管还能管我等想法;最后是投机心理,表面上做足文章,暗地里各类改头换面的违规行为大行其道。
襄阳配补贴卡发放变相福利的出现说明工作作风建设存在着反复性和顽固性,抓一抓就灵,放一放就松,也说明与思想作风相关的制度建设还需要大大加强。如果放任此类顶风违纪变通违规行为,不仅会引发各地作风问题反弹,引发群众不满,还将严重损害党和政府的形象和公信力。
禁令已出,就不能阳奉阴违;执行规定,就不该留有死角。改变工作作风,要做到常抓不懈,以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去。同时,各级领导干部也要以身作则,带头严格遵守制度自觉接受社会监督,接受群众评议,交出让人民群众满意的合格答卷。
稿源:荆楚网
作者:史宗源
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