吴忠祥：把“三好”贯穿于扬州转型发展中

　　“坚持以科学发展观为统领，进一步选好干部、建好组织、聚好人才，不断提升组织工作水平，为推进扬州转型发展提供坚强组织保证。”这是市委书记王燕文在8月31日全市组织工作会议上，对全市各级党组织和组织部门作出的工作要求。王燕文书记的这一重要论述，强调了选好干部、建好组织、聚好人才对于实现扬州科学发展、转型发展、跨越发展具有十分重要的意义。
　　当前，我市正处于经济社会加快转型、全面小康社会加快建设的重要阶段，处于应对国际金融危机挑战、全力保增长保民生保稳定的关键时期，选好干部，建好组织，聚好人才对于扬州发展大局具有长远性、战略性的重要意义。发展是第一要务，发展是硬道理。实践证明，扬州最近几年来综合实力显著增强，城乡面貌焕然一新，民生事业积极改善，社会和谐不断提升，就是得益于扬州抢抓发展机遇，牢固树立科学发展观的意识，得益于全市上下同心协力，奋力开拓的精神，更是得益于各级党政组织选好干部，建好组织，聚好人才的结果。
　　形势发展催人奋进，形势发展咄咄逼人。这就要求各级党政组织对事业负责，对扬州负责的态度，以时不我待的精神，选好干部，建好组织，聚好人才。实现扬州转型发展，干部是关键，组织是保证，人才是源泉。打造一只拿得出、打得响、过得硬的干部队伍，党的组织、人才队伍，这是扬州加快经济社会转型，实现科学发展的迫切要求、当务之需。“三好”论述就是加快转型发展的旗帜，就是加快全面小康社会建设的方向，各级党政组织要紧扣发展主题，围绕“三好”要求，为扬州经济社会加快转型、全面小康社会加快建设的大局提供组织保证、智力支持，为扬州转型发展凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量。
　　全市各级党政组织和组织部门要坚持以科学发展观为统领，切实担负起自己的责任，要让一批优秀年轻干部在科技创新型经济、名城建设、和谐社会建设一线加以锻炼和培养，让基层党组织建设在产业链和行业协会上生根开花，扩大覆盖面，打牢群众基础，让更多的人才集聚在支柱产业、新兴产业、传统产业上，使其充分发挥智力成果。要建立一支长效的培养机制，使更多的优秀年轻干部在扬州发展弄潮中脱颖而出，使基层党组织在扬州小康社会建设中增强战斗力，要打造更加浓郁的人文环境、良好的生态环境、宜居的生活环境，使更多的优秀人才在扬州蓬勃的创业环境中扬帆弄潮，为建设更加美好的扬州贡献智慧和力量。
　　稿源：荆楚网
　　作者：吴忠祥