唐糖糖：户籍咋就成了事业单位过不去的坎儿

　　因不具备南阳桐柏县户籍，在去年桐柏县事业单位招聘中报名被拒，昨天，南阳小伙张强（化名）委托朋友，以邮寄方式向南阳桐柏县人民法院寄去了一封起诉状，状告桐柏县政府、桐柏县人力资源和社会保障局，要求赔礼道歉并赔偿相关损失。（4月18日 大河网）
　　随着社会的发展，国家的进步，我国对于教育问题那是越来越重视了，不断的扩充高等教育的范畴，对于时下的人口来说，大学毕业生是有很大的发展前途的，他们拥有高学历，高智商，但是这些也都是大家总以为的现状，但是实际是什么呢？实际的情况居然是随着这个高校的扩招，对于每年的毕业生来说，无疑最大的痛苦就是就业问题了，甚至是出现了“毕业就失业”的盛况，这样的问题，让很多的大学毕业生是有苦难言。
　　在每年大批的毕业生当中，有很多人是选择了公考这条道路，无论是公务员编制还是事业编制，对于他们而言，只要是一份稳定的工作，那就是自我实现的一种方式。但是由于一些政策的原因，对于一些事业单位而言，即便是你毕业生有多大的本事能够挤进去，但是你的户籍问题，却是你的软肋，最终也将被拒绝在门外的。
　　近日就有一名大学毕业生将桐柏县政府、桐柏县人力资源和社会保障局给告上了法庭，原因就是当地县的招聘当中，对于要求的限制太过不公平了，必须是这个当地“桐柏籍”户口，该名小伙认为这是存在歧视的地方，要求当地的人民法院给出一个说法。诚然，现在是有很多的地方对于当地的考试有“地方保护”的政策在里面，对于自己家乡出来的考生回归也是有保护主义在里面的。对于这样的“不公平”政策，那是见怪不怪的了，但是真正的让人拿出来进行讨论，并推至道法院的例子还是少数的。
　　笔者认为这样的做法是有利于保障当地生源的就业率，但是对于当地的发展而言是没有任何的好处的，人员的流动性可以带来很大的改革和创新，如果只是“固步自封”的话，那么社会也将是难以进步的。这一点从我国古来有之的历史演变就可以看到，做到真正的敞开大门，招贤纳士的接受来源于五湖四海的人才，这才可以壮大当地的精英队伍，这样的方式才可以为当地的发展囤积优秀的人才。所以对于此次的状告事件，笔者建议当地政府好生的注意采纳，给学子们一份机会，就是给你们经济强区一个保障。
　　稿源：荆楚网
　　作者：唐糖糖