日前，根据省委统一部署，深圳市委按照党务公开原则和巡视工作相关要求，公布了巡视整改情况。据悉，今年上半年，深圳查明“裸官”212人，对需要进行岗位调整的44名领导干部全部进行了岗位调整。（8月3日澎湃新闻网）

　　我国的“裸官”到底有多少？恐怕谁也说不出一个准确数字。但据熟悉官场的人保守估计，“裸官”的数量在100万以上。2014年4月26日，中央第八巡视组在向广东省反馈巡视情况时，提出：广东“一些地方‘裸官’问题突出”。在广东之后，福建等地又爆出“厅处级领导干部裸官较多”的问题。

　　“裸官”之害猛于虎也。官员把妻子、儿女移居国外、只身在国内“裸体做官”。这样“一脚踏在两只船上”，能否为官有为姑且不论，单就对国家利益、国家安全而言就已经形成了潜在威胁。周金伙、杨秀珠、卢万里等，无不是先“裸”而后逃，他们所造成的损失，无不给国人留下了惨痛的记忆。因而，高调“治裸”顺党心、合民意，至少要保证核心权力和重要岗位不被“裸官”占据。

　　“冰冻三尺，非一日之寒”， 治“裸”并不容易，不仅因为“裸官”人数多、分布广，也不仅因为“裸官”善于潜伏，根本原因在于“裸官”毕竟是个“官”、拥有“官”的能量。在这个“好人哲学”盛行、官僚习气较重的官场，其下属往往选择“失语”；其上级大都持“多一事不如少一事”的心态，问题不暴露出来、决不会“下深水”。

　　“治裸”，必须下深水、出狠招。一是用法律制度堵断“裸官”攫取权力之路，把牢选人用人的“关口”，对“裸官”实行提拔限制和职位限入；二是深入推进个人重大事项报告制度，对官员财产信息、配偶和子女的情况，不仅要报告、要核查，更要公开，主动接受全社会的监督；三是推行一案双查，把压力传递到各部门、各单位“一把手”身上，倒逼治理责任的落实。

　　“木受绳则直，金就砺则利”，治理“裸官”，亟待党和政府担当担责。党和政府不仅要有“咬定青山不放松”的决心、更要有敢于动真碰硬的行动，在常抓和抓长中不断压缩“裸官”的生存空间，进而在官场形成不敢“裸”、不会“裸”的风气 。

　　稿源：荆楚网

　　作者：寒风