虽然负责的工程段早已施工完毕，但老张和工友们并没有拿到应得的十几万元工钱。困守工棚讨薪的36天里，老张和其他5名工友每月仅靠着数百元生活费维持生计，馒头就咸菜就是一顿饭，在没有暖气的工棚中靠捡其他工人扔掉的被褥保暖。眼看到了年底，他们只希望早日拿到被拖欠的工钱回河南老家。（12月7日《齐鲁晚报》）
年终岁尾，拖欠农民工工资总会成为一个绕不开的话题。尽管该话题有些老生常谈，并且有关部门也做了些脚踏实地的工作，但是拖欠工资现象并未绝迹，依然是引发一些农民工烦闷焦虑且无法踏上回家路途的一个主要原因。
我国《劳动法》明确规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利，而劳动部1994年发布的《工资支付暂行规定》明确，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。但是，新闻中的包工头在项目部工程款已结算的情况下，仍以种种理由和借口拖延发放工资的时间，不仅没有做到按月发放工资，还今天拖明天，明天拖后天，致使农民工困守工棚36天仍未讨到劳动报酬。
尤其令人愤懑的是，因多次向包工头讨薪未果，农民工决定到中铁十局济青高铁项目部讨说法，但是包工头当场就把带班的农民工打成“耳穿孔”，可见包工头根本不把农民工权益放在眼里。
农民工工资拖欠问题长期得不到根本解决，原因是多方面的，既有农民工维权意识不强、有关部门缺乏提供维权渠道与途径方面的原因，也有劳动监察部门工作不力、对违规违法者惩戒失却的原因。
也因此，要解决农民工工资拖欠问题，一方面，农民工要有基本的维权意识，比如与用人单位签订劳动合同，注意收集工资拖欠证据；另一方面，劳动监督部门要向农民工主动提供维权渠道与途径，让农民工知道如何维权，比如让农民工知道如何向当地劳动执法监察大队投诉、依法向当地人民法院申请支付令、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，等等。当然，还要降低维权成本，同时要提升维权效率。
还有一个方面不能忽视，就是要加大对于故意拖欠工资责任人的处罚力度。要严厉查处拖欠工资行为，对恶意欠薪涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。要建立拖欠工资企业“黑名单”制度，以及企业失信联合惩戒机制，使失信企业在全国范围内 “一处违法、处处受限”。要建立健全由政府负责人牵头、相关部门参与的工作协调机制，形成制度完备、责任到位、监管强力的治理环节，以遏制拖欠农民工工资现象的继续发生。
拿本次新闻事件来说，恶意欠薪的包工头不仅要依法受到处罚，其所属企业也应负有连带责任。
年终岁尾，别再让辛辛苦苦劳作的农民工因拿不到工资而无法回家过年。
稿源：荆楚网
作者：曲征
（作者： 编辑：刘展）
